»Od septembrske opozorilne stavke se namreč ni spremenilo nič.«
»Potreben je program presežnih delavcev in s tem sodelovanje s sindikatom in svetom delavcev.«
»Zgolj besedam ne verjamemo, zato želimo, da se tudi to jasno zapiše in se ob tem predstavi vizija podjetja za prihodnja leta.«
»Delavce, ki so poškodovani oziroma ki utrpijo poškodbe na delovnih mestih, se obravnava neprimerno oziroma ne dobijo nobenih odškodnin.«
»Po mojem prepričanju je ta postopek nepravilen in ga bo treba ponoviti, saj bi delodajalec pred sprejetjem odločitve o tem obvestiti svet delavcev.«
»Vsak mesec nas kaj na novo preseneti. Očitno imajo novi lastniki velike težave ali pa niso kaj dosti zainteresirani za to družbo.«
»Pričakujemo, da nam predstavijo vizijo družbe, dogovor, da se bo družba ohranila in da se ne bo delila na d.o.o.-je. Le tako bo lahko uspešna in se bodo delovna mesta ohranila.«
Kliknite povezavo za prikaz izjav v želenem obdobju